개요
기간: 2020.03 ~ 2020.12
파트너: 여성가족부, 진저티프로젝트
담당 팀: 워킹그룹팀
스토리
2019년에 이어 2020년에도 빠띠가 여성가족부, 진저티 프로젝트와 함께한 버터나이프크루 프로젝트는 다양한 성평등 문화 활동을 활성화하기 위한 사업입니다. 버터나이프크루에서는 청년들이 직접 프로젝트를 진행하고 확산시키는 활동을 벌입니다. 올해는 23개 팀이 선정되었고, 이들은 커뮤니티를 이루어 지지와 연대를 나누며 활동했습니다.
올해 버터나이프크루에서는 빠띠 카누 플랫폼을 이용해 서로의 활동을 공유하고 기여하는 커뮤니티를 만들었습니다. 특히 코로나로 인해 오프라인 만남이 어려워진 시기, 크루 구성원만을 위한 커뮤니티 플랫폼은 프로젝트에 직접적으로 도움이 되는 문제 해결과 정보 공유 뿐 아니라 함께 하는 크루 간의 느슨한 '연결감'을 느낄 수 있도록 해주었습니다.
하나의 플랫폼에서 이루어지는 커뮤니케이션
커뮤니티 플랫폼은 다양한 용도로 활용되었는데요. 특히 운영진과 100여명의 크루가 안정적이고 효율적으로 소통할 수 있는 채널로도 활용되었습니다. 운영진이 크루에게 전하고 싶은 중요한 공지, 자료, 가이드 등의 정보를 커뮤니티 채널에서 일목요연하게 제공, 아카이브하여 활동 중 궁금한 점이 있는 사람이 언제든 쉽게 찾아보고 활용할 수 있게 했습니다.
소소한 대화에서 연대감을 느낄 수 있는 커뮤니티
크루와 크루 사이에 연결과 협업이 일어날 수 있도록 다양한 채널을 개설하고, 대화를 촉진했습니다. 크루들은 #자기소개 채널에서 공통의 관심사를 발견하여 그에 대해 이야기를 나누기도 하고, 프로젝트에 관한 한 주의 계획을 공유하거나(#체크인) 한 주의 회고를 나누면서(#오늘의_로그아웃) 자연스럽게 서로를 알아갈 수 있었습니다.
함께 배우고 성장하는 커뮤니티
버터나이프크루의 중요한 지향 중 하나는 '배움과 성장'인데요. 2020년에는 크루들이 필요한 지식을 함께 습득하고 성장할 수 있는 '멘토링 프로그램'을 준비했습니다. 특히 보다 참여적이고 공동체적인 방식의 멘토링을 기획하고자 하였는데요. 우선 크루들이 어떤 주제의 멘토링을 필요로 하는지 알아보기 위해 커뮤니티에서 주제 설문을 진행하였습니다. 이후 공통적으로 관심이 많이 모인 주제를 선정하여 멘토링 프로그램을 기획, 진행했는데요. 이 과정에서도 크루들이 멘토 제안, 사전 질문 모으기, 후기 공유하기 등 멘토링에 참여하고 기여할 수 있는 요소를 준비하여, 수동적으로 학습하는 멘토링이 아닌, 능동적으로 함께 배우는 기회가 될 수 있게 했습니다.
히스토리
2020.05.11 모집 시작
2020.06.17 활동시작
2020.07.31 ~ 08.25 멘토링
2020.10.24 리허설데이
2020.12 ~ 온라인 전시
툴킷
플랫폼
커뮤니티 플랫폼 빠띠 카누 I 빠띠 카누 채널로 이동하기
